Vzdělávání a rozvoj

Řada účastníků mých kurzů z řad sociálních pracovníků, pedagogů, úředníků a manažerů popisují, že jejich práce už není „jen“ o odbornosti, ale hlavně o „práci s lidmi“ , tedy o zvládnutí agrese a netrpělivosti v rozhovorech, zvládnutí vlastních emocí a zátěže plynoucí z práce, udržet si klid a mít jistotu, že jsem vše řekl a udělal „správně“… Do popředí se dnes derou dovednosti jako jednat s lidmi asertivně, umět komunikovat, řešit konflikty, zvládat emoce při vedení rozhovoru, současně se umět prosadit, nastavit si pracovní role, kompetence, hranice…

Vzdělávací programy,  které školím, jsou určeny převážně těm, co hledají inspiraci, nové podněty, mají chuť ve skupině získat zpětnou vazbu, novinky, osvědčené tipy  a přichází za mnou s tím, že jdou pro sebe něco udělat. Mým hlavním záměrem je si den s účastníky opravdu užít a vytvořit s nimi atmosféru bezpečí a otevřený prostor pro komunikaci a sdílení. Kurzy jsou orientována prakticky, plné příkladů, sdílení zkušeností, cvičení a diskuzí.

Pracuji  s různými cílovými skupinami  ‒ sociální pracovníci, učitelé, úředníci, zdravotníci,  manažeři atd. Zaměřuji se na skupiny  max 15 osob, kde je práce více intenzivní a pro účastníky přínosnější.

Oblasti rozvoje a častá témata:

• sebepoznání, sebedůvěra, pohoda a spokojenost
• komunikace, asertivita, řešení konfliktů a problémových situací, zvládání agrese při jednání
• timemanagement, jak na stres, prokrastinace, syndrom vyhoření
• posílení týmu a jeho spokojenosti, zlepšení vztahů nejen na pracovišti a řada dalších…

Pro sociální pracovníky školím akreditovaný program č.A2024/0419-SP/PC/PP/VP Komunikační techniky pro každý den,   forma: prezenční, rozsah: 8 vyučovacích hodin.